Ihr Weg zum kostenlosen Erstgespräch und zu einem Angebot
Wie erhalte ich ein Angebot von Ihnen?
Wieviel Zeit sollte ich investieren und was sind Ihre Preise für Coaching ?
Für Privatpersonen und gemeinnützige Organisationen biete ich meine Dienste ab 100,00 € pro Stunde an. Bei einfachen Anliegen empfehle ich 2 Sitzungen, bei komplexeren Anliegen 4 bis 10 Sitzungen.
| Angebot | Preis (€) |
| Einzelcoaching (privat/gemeinnützig), 60 Minuten In Präsenz Online und hybrid | 100,00 90,00 |
| Einzelcoaching Unternehmen, 60 Minuten In Präsenz Online und hybrid | 140,00 130,00 |
| Mediation-Einzelstunde (privat /gemeinnützig), 90 Minuten | 150,00 |
| Mediation-Einzelstunde Unternehmen, 90 Minuten | 210,00 |
Für Trainings berechne ich einen Tages- oder Halbtagessatz – ab 650 Euro pro Tag.
Weitere Fragen - direkt zu Coaching, Training, Mediation
| Wie läuft ein Coaching ab, was für Coachingpakete gibt es...? | Coaching |
| Welche Trainings kann ich buchen, wie schnell geht das...? | Training |
| Was passiert in einer Mediation, was habe ich eigentlich davon...? | Mediation |
Mit welchen Themen kann ich mich an Sie wenden?
Sie können mit allen Themen zu mir kommen - vor allem im beruflichen Bereich - Führung, Veränderung, die Komplexität von Prozessen.... Es kann z.B. um Führungskräftecoaching, Teamprozesse, interkulturelle Aspekte, Remote Work.... gehen.
Risiko und Sicherheit
Stress,
Komplexität und sich dennoch Wohlfühlen? Neuanfänge, die Führung brauchen, als ein Hinterfragen der eigenen Überlebensfähigkeit
(Richter/Groth); Veränderung oder eben nicht, für alle oder für wenige; schnell
oder nachhaltig oder beides? An Extremfällen lernen um sie vorzubeugen. Lohnt es sich? Am Ende geht es um das Entscheiden.
Persönlichkeit und Organisation
Was macht mich aus, wo will ich hin, was tut mir gut, wie bleibe ich gesund..? (Ich) Was ist möglich, was soll ich, was darf nicht sein...? (Organisation). Ich und meine Rolle. Arbeitsbeziehungen - gute wie schlechte. Welche Funktion hat für mich mein Verhalten? Ein erster Schritt kann sein: Sehen, was man sonst nicht sieht. Oder alles in einer Landkarte aufmalen.
Arbeit und Spiel
Werde ich dafür bezahlt, etwas zu tun was
mich mit Freude erfüllt? Das heißt, ich werde eigentlich fürs Spielen bezahlt. "Schon als Kind wollte ich Pilot werden..." In meiner Phantasie kann ich überall hingehen und alles machen, wenn ich nur daran glaube... Sogar im Streit kann ich meine Rolle gut spielen. Spaß - gemeinsam entstehen Ideen wie von selbst, und da ist viel Energie... Arbeit ist auch: Pflicht, das Notwendige, das Unangenehme anpacken. Win-Win- was ist das jetzt gerade?
Bedeutung und Sinnkrise
Sinnfragen im Chaos - es geht kaum ohne neue Perspektiven darauf. Was bedeutet mir...? Ideen auf den Kopf stellen. Oder erstmal nur Einordnung und Orientierung: politisch, kulturell, ökologisch, auf lange Sicht. In sich selbst einen Hebel umlegen: Kurzfristig Erleichterung oder nachhaltige zukunftsfähige Strategien? Verständnis (annehmen) oder Aktion (kämpfen)?
Verbundenheit und Konflikt
Lebensqualität durch Beziehungen entsteht durch sinnerfüllte Verbundenheit. Abgrenzung oder Kommunikation als Werkzeug mit meinem Gegner... und auch: was kann ich von ihm lernen? Konflikt - unvereinbare
Widersprüche oder eine Strategie? Darunter liegen Bedürfnisse, Werte, Beziehungsgeschichte. Konflikte besonnen managen - reparieren, aber auch eskalieren lernen. Integrität zeigen und Konsequenzen antizipieren = Krisen zuvorkommen.
Ambivalenz und Klarheit
Wie nehme ich überhaupt wahr? Wie beeinflusst mich das in meinem Handeln? Bin ich verbissen - immer bleibt alles gleich, ich sehe es so, und so ist es. Wofür ist das gut? Bin ich ein Blatt im Winde, jeder Tag ist neu, ich sehe alles ständig anders. Wofür ist das gut? Wie kann ich von Betroffenheit zum Handeln kommen? Viel ist möglich, solange ich die Konsequenzen annehme - Vor-und Nachteile. Kann ich den Kuchen erweitern und mehr Möglichkeiten schaffen?